Leistungen - klar, strukturiert, fokussiert & gemeinsam

Spezialisiert auf umfangreiche Veränderungsprozesse und die Einbindung der Mitarbeiter berate und begleite ich Sie gern bei der perfekten Planung und Durchführung Ihrer Prozesse. Sie können sicher sein: Ihre Ziele werden erreicht.

 

1

Change Consulting

Sie stehen am Anfang – oder sind mittendrin. Dringend soll sich etwas ändern. Fragen kommen auf, wie: Wo soll man anfangen? Wen holt man ins Boot? Welche Methoden setzt man ein und zu welchem Zeitpunkt? Wie und wann bindet man die Mitarbeiter ein? Wie sollte man sich als Führungskraft verhalten? Wie hält man den Prozess am Laufen oder wie geht man mit Widerstand um?

Was ich für Sie tun kann:

  • Punktuelle Beratung zu Ihren Fragestellungen
  • Entwicklung von Prozessvorgehen (Prozessarchitekturen) und Interventionen sowie Kommunikationsstrategien
  • Coaching für change-wirksame „Auftritte“ vor Ihren Mitarbeitern

 

2

Change Management

Das Konzept steht und die Veränderungsschritte sind geklärt. Nun wünschen Sie, bei der Steuerung des Prozesses begleitet zu werden. Sie brauchen jemanden, der dafür sorgt, dass der Prozess am Laufen bleibt und nachhaltig verfolgt wird. Gern übernehme ich für Sie die professionelle Moderation, Koordination und Durchführung der Veränderungsmaßnahmen, sowie auch die spätere Einbindung in die „Linie“.

Anhand eines Ablaufplans und auf Grundlage des Prozessvorgehens, sowie mit einer passenden Projektstruktur, führe ich Sie durch den Prozess. Sie wissen zu jeder Zeit, welche Ziele gerade angestrebt werden und welche Maßnahmen dazu anstehen. Sie sehen die Ergebnisse und wie sie in die nächsten Schritte einfließen. Ich moderiere für Sie Projektsitzungen, Workshops und Großgruppen- Konferenzen. Eine Evaluation der Interventionen ist selbstverständlich.

Projektmanagement, Beratung und Moderation laufen hier zusammen.

 

3

Großgruppen-Konferenzen

Sie haben Großes vor: Eine Konferenz mit vielleicht 100, 500, 1000 Personen oder sogar mit Ihrer gesamten Belegschaft. Ergebnisse und gleichzeitig Interaktivität sind Priorität. Die Teilnehmer arbeiten aktiv an unternehmerischen Fragestellungen, für die schnellstens eine Lösung gefunden werden muss und schaffen gemeinsame Ergebnisse. Dies ist die beste Voraussetzung, damit Ihr Vorhaben gelingen kann.

Drei Dinge, die ich für Sie tun kann:

  • Konzeption und Moderation von Großgruppen-Konferenzen
  • Komplette Vorbereitung und Organisation des Events
  • Kreative Events durch Raumgestaltung, Licht, Musik, Film und Künstler sowie moderne Kommunikationsmethoden – durch Partner von Carole Maleh ChangeConsultant

 

4

Interim Management

Die Positionen “Leitung Organisationsentwicklung” oder „Projektleitung für Change“ sollen besetzt werden. Doch zurzeit fehlt noch der passende Kandidat. Kurzfristig kann ich einspringen und dafür sorgen, dass Ihr Geschäft und Ihre Prozesse weiterlaufen. Haben Sie dann eine geeignete Person gefunden, erfolgt eine „saubere“ Übergabe.

Wie kann ich Ihnen helfen?

  • Setzen Sie sich mit mir in Verbindungen
  • Wir schauen gemeinsam, welches Vorgehen passt
  • Ich erstelle dann ein maßgeschneidertes Angebot für Sie

 

 

Bekommen Sie einen noch tieferen Eindruck von meiner Arbeit und lesen Sie  Erfolgsgeschichten seit 1997.

Close